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大家今年的年终奖怎么发!

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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 11:24:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
听厂领导说:今年效益不好,今年的年终奖就不发了。

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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 11:39:34 | 显示全部楼层
年终奖有,但是年后发
平安是幸,知足是福,清心是禄,寡欲是寿。
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[LV.9]以坛为家II

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发表于 2013-1-21 11:50:30 | 显示全部楼层
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 13:05:18 | 显示全部楼层
我们也不知道怎么样,现在已经有同事递交辞呈了!
现在站在什么地方不重要,重要的是你往什么方向移动。
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[LV.5]常住居民I

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发表于 2013-1-21 13:07:59 | 显示全部楼层
还不知道呢
什么时候发啊?
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 13:25:02 | 显示全部楼层
沧海一声笑 发表于 2013-1-21 11:39
年终奖有,但是年后发


      下一年再发?没听说过,今年的饭,下一年再吃
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 13:27:28 | 显示全部楼层
沧海一声笑 发表于 2013-1-21 11:39
年终奖有,但是年后发

      看看这个http://www.rclhome.net/forum.php ... d=634&fromuid=8,挺有意思的
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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2013-1-21 13:31:23 | 显示全部楼层
孤鸿踏雪 发表于 2013-1-21 13:27
看看这个http://www.rclhome.net/forum.php?mod=viewthread&tid=634&fromuid=8,挺有意思的 ...

http://www.rclhome.net/forum.php ... &extra=page%3D1
这个更有意思.
不过一般是春节前发一大半,春节年再发一小半.兼顾安定与稳定.
能付出爱心就是福,能消除烦恼就是慧。
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 13:33:50 | 显示全部楼层
wanggong 发表于 2013-1-21 13:31
http://www.rclhome.net/forum.php?mod=viewthread&tid=978&extra=page%3D1
这个更有意思.
不过一般是春 ...

       这个,可以理解,也是领导的智慧啊
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 13:43:08 | 显示全部楼层
我们这没有年奖之说。
是非天天有,不听自然无。
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发表于 2013-1-21 14:14:39 | 显示全部楼层
孤鸿踏雪 发表于 2013-1-21 13:25
下一年再发?没听说过,今年的饭,下一年再吃

    烟不离手这里也是春节后再发!每个外地员工回家过春节的探亲费用(限硬卧以下,个别人可以飞机经济舱)都可以报销,但在五一节以后!
    这是生产资料拥有者的“智慧”!
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[LV.4]偶尔看看III

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发表于 2013-1-21 14:29:55 | 显示全部楼层
老板正在发愁中
今日最想说模式
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 15:08:46 | 显示全部楼层
烟不离手 发表于 2013-1-21 14:14
烟不离手这里也是春节后再发!每个外地员工回家过春节的探亲费用(限硬卧以下,个别人可以飞机经济舱 ...

      这只能说是一种狡黠,谈不上智慧
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[LV.9]以坛为家II

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发表于 2013-1-21 16:02:21 | 显示全部楼层
秦楼明月 发表于 2013-1-21 13:43
我们这没有年奖之说。

拿年薪的当然没有年终奖一说
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 16:40:20 | 显示全部楼层
tom 发表于 2013-1-21 16:02
拿年薪的当然没有年终奖一说

       江浙一带的小私企,年薪一般都存在陷阱
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发表于 2013-1-21 17:01:09 | 显示全部楼层
孤鸿踏雪 发表于 2013-1-21 16:40
江浙一带的小私企,年薪一般都存在陷阱

一般情况,正常坚持做到年底,钱是不会少的,但有的单位会拖欠年终奖;更可恨的是,中途你离职了,绩效就没了,尤其浙江私营业主,出了名的!
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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2013-1-21 18:57:13 来自手机 | 显示全部楼层
tom 发表于 2013-1-21 17:01
一般情况,正常坚持做到年底,钱是不会少的,但有的单位会拖欠年终奖;更可恨的是,中途你离职了,绩效就 ...

这很正常吧?离职肯定没有年终奖,广东也是这样,国企也是这样。中途入职则按实际出勤天数(或月份)折算。应该说是相对合理的。
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[LV.Master]伴坛终老

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发表于 2013-1-21 19:06:47 来自手机 | 显示全部楼层
tom 发表于 2013-1-21 16:02
拿年薪的当然没有年终奖一说

恰恰相反,拿年薪的拿得更多!一般拿年薪的,也是每个月领工资而且很高,一般这种人没有加班费,所以控制加班对他们而言,没有影响。他们的大头偏偏在年终奖一一基数高,系数高,双高乘积,高上加高。也就是说工资是你的三倍五倍,年终奖是你的三十倍五十倍。
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-21 20:15:19 | 显示全部楼层
孤鸿踏雪 发表于 2013-1-21 13:25
下一年再发?没听说过,今年的饭,下一年再吃

这个是惯例杨工!
平安是幸,知足是福,清心是禄,寡欲是寿。
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发表于 2013-1-21 20:24:47 | 显示全部楼层
听说有年终奖,但不知道是多少,节前发。
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[LV.9]以坛为家II

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发表于 2013-1-21 20:38:11 | 显示全部楼层
wanggong 发表于 2013-1-21 19:06
恰恰相反,拿年薪的拿得更多!一般拿年薪的,也是每个月领工资而且很高,一般这种人没有加班费,所以控制 ...

基本是这个情况。
月入多少算年薪?
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发表于 2013-1-22 08:50:54 | 显示全部楼层
我们单位的科长去年12月份发了7W。。。
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[LV.10]以坛为家III

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发表于 2013-1-22 09:35:57 | 显示全部楼层
wanggong 发表于 2013-1-21 19:06
恰恰相反,拿年薪的拿得更多!一般拿年薪的,也是每个月领工资而且很高,一般这种人没有加班费,所以控制 ...

王兄说的是那些比较正规的大型国企改制企业、外资企业或上市公司。一般的小私企,搞年薪,多是老板耍的花招
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发表于 2013-1-22 09:41:34 | 显示全部楼层
孤鸿踏雪 发表于 2013-1-22 09:35
王兄说的是那些比较正规的大型国企改制企业、外资企业或上市公司。一般的小私企,搞年薪,多是老板耍的花 ...

杨工是不是昨晚夜来风急,闹肚子?昨晚上了几趟卫生间呀?"老三"已转正扶为"正室",总积分第一啦!祝贺!

http://www.rclhome.net/forum.php ... amp;page=4#lastpost
能付出爱心就是福,能消除烦恼就是慧。
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